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Ce que nous offrons

DES CONDITIONS GAGNANTES

POUR TOUS

Dans un monde où tout change constamment, Toromont Cat offre à son équipe un environnement de travail stable et sécuritaire favorisant le développement. Nous croyons que les compétences et le travail méritent des récompenses à leur mesure.

QUI NOUS SOMMES CE QUE NOUS OFFRONS ÉVÉNEMENTS FORMATION & BOURSE POSTULEZ!

Veuillez noter que nous avons changé notre portail de recrutement. Si vous aviez un profil dans l’ancien portail, vous devrez en créer un NOUVEAU pour pouvoir postuler sur un poste.

POUR TOUS NOS EMPLOYÉS

Rémunération

Notre régime de rémunération unique et concurrentiel a été créé en fonction des valeurs de l’entreprise afin d’attirer les meilleurs talents… et de les garder longtemps!

Avantages sociaux

En plus de proposer des conditions salariales intéressantes, nous offrons à nos employés et à leur famille un régime d’assurances complet, incluant les couvertures suivantes :

Soins dentaires
Médicaments sur ordonnance
Soins de santé complémentaires (hôpital, soins paramédicaux, orthèses, vision)
Soins d’urgence à l’extérieur de la province ou du pays, et annulation de voyage
Programmes d’invalidité (court et long terme)
Récompenses « bien-être » annuelles
Assurance vie et assurance décès et mutilation accidentels

Ce que nous offrons | Pour tous nos employés

Ce que nous offrons | Flexibilité et environnement de travail

Flexibilité et environnement de travail

Parce que nous comprenons que la vie d’aujourd’hui a un rythme soutenu, nous offrons à nos employés un environnement de travail sain et la possibilité de concilier travail et vie personnelle.

Concrètement, cela signifie :

Une culture d’entreprise bienveillante, axée sur la santé et la sécurité
Des horaires flexibles
Un milieu de travail où règnent le respect et l’inclusion
Des occasions de changer d’emplacement grâce à nos 50 succursales au Canada
Une journée d’entraide rémunérée annuellement pour venir en aide à un organisme de votre choix

Investissement : retraite et actions

Faire carrière chez Toromont Cat, c’est voir loin et ça inclut les investissements et la retraite.

Voici certains des avantages dont vous pourriez bénéficier :

Un régime de retraite avec une cotisation équivalente de l’employeur
Un régime d’actionnariat permettant aux employés de bénéficier d’une part d’investissement de l’entreprise pour l’achat d’actions.
Un REER collectif et un régime d’épargne non enregistré
Des programmes de transition vers la retraite (prestation de raccordement) et d’avantages sociaux après la retraite

Investissement : retraite et actions

Ce que nous offrons | Santé et sécurité

Santé et sécurité

Chez nous, la sécurité passe avant tout! Des bureaux aux chantiers, en passant par les ateliers mécaniques, tout est orchestré en vue de vous garder sain et sauf.

Nous adoptons une méthode proactive en matière de gestion du risque en mettant de l’avant certaines initiatives, y compris :

Le signalement de dangers et des enquêtes approfondies sur tous les incidents
Diverses formations générales et spécialisées offertes aux employés et aux superviseurs
Des rencontres quotidiennes et hebdomadaires portant sur la sécurité
L’accès facile à des ressources et documents de référence, ainsi qu’à des équipements de protection individuelle pour tous les employés

Bien-être

Au même titre que la sécurité, la santé et le bien-être de nos employés nous tiennent à cœur. C’est pourquoi nous avons bâti des programmes de mieux-être et des plans de récompenses.

Grâce à ces incitatifs, nos employés et leur famille sont en mesure d’optimiser leur santé physique et mentale :

Un programme d’étirements, des défis sportifs et des rabais sur l'abonnement à une salle d’entraînement
Un programme d’aide aux employés et à la famille (Solutions Mieux-être de LifeWorks)
Des ressources et de la documentation portant sur le mieux-être physique et psychologique

Ce que nous offrons | Bien-être

Ce que nous offrons | Perfectionnement et éducation

Perfectionnement et éducation

Peu importe votre cheminement professionnel, les occasions d’avancement sont nombreuses chez Toromont Cat. Nous sommes fiers d’encourager la promotion de nos employés à l’interne pour leur permettre d’aller aussi loin qu’ils le souhaitent. Parmi nos équipes, il n’est pas rare de croiser un ancien mécanicien ou stagiaire siégeant maintenant à un poste de direction.

Afin de contribuer à votre réussite et soutenir votre développement professionnel, voici quelques-uns des outils que nous mettons à votre disposition :

Un plan de perfectionnement continu des compétences techniques pour les apprentis et les techniciens
Des programmes de perfectionnement professionnel et de leadership
Des programmes d’aide à la vente
Un programme d’aide aux études (1 500 $ annuellement par employé)
Un soutien aux affiliations/abonnements professionnels (jusqu’à 1 000 $ annuellement par employé)
Des programmes continus de mentorat, de coaching et de planification de carrière

Pour nos techniciens et mécaniciens

Un travail indispensable, des conditions avantageuses

Nos techniciens et nos mécaniciens sont les répondants de première ligne, nous leur accordons donc une attention particulière.

Joignez-vous à une équipe dynamique et profitez de conditions hors pair, y compris de nombreuses occasions d’avancement et de la formation en continu.

Primes pour le travail en région éloignée et en rotation

Les techniciens et mécaniciens avides d’aventure et de territoires inexplorés trouveront leur compte chez Toromont Cat.Nos techniciens déployés dans le nord du Canada ou en région éloignée seront admissibles à une bonification avantageuse, qui comprend notamment :

What we offer

Le transport en avion vers leur lieu de travail
Des indemnités pour le temps de déplacement, les vols, les repas et l’hébergement
Un horaire de travail flexible, en rotation selon le lieu de travail

Heures supplémentaires, temps accumulé et conditions de travail particulières

Toromont Cat a créé une politique encadrant les heures supplémentaires et le temps accumulé qui assure des indemnités justes et équitables aux employés.

Formation et perfectionnement

Afin de répondre aux besoins actuels en matière de conseil, d’entretien, de réparation ou de remise à neuf, nos techniciens ont accès à:

What we offer | Overtime, banked time and specific work conditions

Une mise à niveau personnalisée, offerte annuellement par notre service de formation technique
Des plans de perfectionnement qui permettent de suivre des formations en ligne ou en présentiel
Un accès illimité à nos cours en ligne et des évaluations offertes par Cat via notre Centre de performance du concessionnaire (CPC)
Un programme de formation d’apprentis pour les techniciens non certifiés (plus de détail ici)

Programme d’achat d’outils

En plus de tous les autres avantages, nous offrons aux techniciens et aux apprentis un programme de financement ainsi que des réductions à l’achat d’outils de marque Caterpillar.

En savoir plus sur les postes de techniciens d'équipement lourd et génératrice
En savoir plus sur les postes de techniciens d'équipement lourd minier en rotation (fly-in fly-out)

What we offer

Le Programme de transition de métier

Vous avez déjà travaillé sur des équipements lourds, des autobus ou des poids lourds et vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière? On a quelque chose qui pourrait vous intéresser!

Notre Programme de transition de métier offre la formation et le soutien nécessaires pour vous aider à devenir un technicien d’équipement lourd Cat certifié, avec un salaire et les avantages sociaux compétitifs.

Postulez dès maintenant